HR - управление

Кадровая политика – это основа деятельности и залог успеха любой компании. Область управления персоналом для многих остается сложно прогнозируемой. Существует вероятность столкнуться с низко квалифицированным уровнем кадрового обслуживания. Цена такой ошибки очень высока. Мы предлагаем сэкономить Ваши деньги и добиться результата с первого раза.

ООО "Сервис кадров" имеет многолетний опыт работы в области разработкии постановки систем управления персоналом.

Таксложилось, что мы можем говорить о себе, как о компании, которая внушает доверие, отстаивает интересы своих клиентов, помогает достигать поставленных целей. Мы предлагаем Вам свои услуги, потому что уверены, что неразрешимых проблем не бывает. Мы точно знаем, что можно достигнуть большего.

Основной принцип нашей работы- ориентация на достижение значимых результатов и повышение эффективностиВашего бизнеса.

Основные виды деятельности компании:

·оценка персонала;

·обучение и развитие персонала;

·мотивация труда;

·управленческий и кадровый консалтинг;

·проведение кадрового аудита;

·восстановление и оформление кадрового документооборота;

·консультирование по вопросам кадрового администрирования;

·кадровый аутсорсинг.

 

Наша компания поможет Вам:

  • увеличить показатели производительности работы персонала;
  • внедрить технологии управления персоналом, необходимые для качественной работы;
  • организовать и скоординировать работу различных отделов компании;
  • повысить уровень дисциплины персонала;
  • организовать систему обучения персонала и оценить ее эффективность;
  • создать систему документации кадров, соответствующую законодательству;
  • получить ответы на вопросы, возникающие в области кадров и управления персоналом.

Наши сертификаты

CСвидетельство о государственной регистрации Сертификат подтверждения международных этических норм лицензия svidetelstvo th

Особенности работы нашей компании:

  1. Профессионализм.Мы опираемся на знания трудового законодательства, менеджмента, организационных изменений, экономики, юриспруденции, психологии, эргономики, футурологии и социологии.
  2. Ответственность. Мы работаем на основе правил и норм, определенных в законодательстве инесем ответственность за результаты нашей деятельности.
  3. Оперативность.Мы ценим Ваше время и всегда стараемся выполнить заказ в срок, необходимый клиенту. Оптимальные сроки осуществляемой работы соотносятся с высоким качеством оказываемых услуг.
  4. Этическая направленность. Наша работа осуществляется на основе профессионального этического кодекса и международныхэтических норм ведения бизнеса.

 

ООО "Сервис кадров"- это успешное выполнение проектов и довольные заказчики.
 
 
Выражаем благодарность за  предоставленные фотографии   В. Ермакову