Аутсорсинг – это передача компанией определенных непрофильных функций внешнему исполнителю, который специализируется в соответствующей области. Сама идея аутсорсинга не является новой. Однако термин и концепция аутсорсинга в бизнесепоявились относительно недавно. На сегодняшний день аутсорсинг прочно укрепился на территории Беларуси и продолжает развиваться.
Зачем нужен аутсорсинг?
Аутсорсинг позволяет:
·привлечь квалифицированный персонал, который специализируется в конкретной области, и обладает соответствующим опытом;
·повысить качество предоставляемых услуг;
·сосредоточиться на выполнении основной деятельности;
·снизить риски, связанные с выполнением работы, отданной нааутсорсинг;
·сэкономить на зарплате, необходимой для содержания специалистов в данной области.
Кадровый аутсорсинг.
Каждая компания решает задачи, связанные с персоналом:его наймом, увольнением, расчетом заработной платы, заполнением кадровых документов и др. Специалистами в данной области являются кадровики. Многие компании из-за небольшой численности штата не содержат кадровую службу, так как это невыгодно. Именно поэтому кадровый аутсорсинг пользуется популярностью.
Мы осуществляем следующие виды аутсорсинга:
·Аутсорсинг расчёта заработной платы
·Аутсорсинг кадрового делопроизводства
·Аутсорсинг услуг по Охране труда